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公司召开2012年度经营层工作会议
发表日期:2012年7月11日   阅读:1481次


 
 


   7月7-9日,公司在重庆、宜昌两地分阶段召开年度经营层工作会议,公司领导层和各区域公司、分支机构、总部有关部门负责人共32人参加会议。在7日召开的第一阶段工作会议上,各区域公司、分支机构分别汇报交流了上半年生产经营工作情况,程杰副总经理介绍了总部上半年完成的重点工作。宗有农总经理对公司上半年整体生产经营状况进行了总结,认为今年以来,在宏观经济形势依然偏紧的大背景下,公司上下振奋精神,抢抓机遇,谋求发展,在市场开拓、规模增长、多元发展、效益增收、品牌提升等方面都取得了新的业绩,生产经营工作主要呈现四大亮点:一是市场拓展力度不减,省内规模实力位次继续前移;二、成功举办三十周年庆典,社会影响力显著增强;三、加强联盟协作,创新发展模式成效明显;四、成功发行短融债券,资本运营再添实力。宗总强调在下一阶段的工作中,各级经营层要认清形势,早作谋划,抢抓机遇,抢占先机,争取在经济新一轮增长周期中跑在前列,具体要抓好以下几个重点:一是加强市场拓展,抢抓发展机遇;二是狠抓现场管理,巩固传统优势;三是加快转型升级,促进多元发展;四是强化联盟协作,推进做大做强。

8-9日的第二阶段会议中,与会人员讨论交流了《华建公司房地产板块整合方案》、《关于进一步推动企业稳定健康发展,促进华建品牌提升的意见》、《关于区域公司员工属地化管理的意见》、《贷款使用管理暂行规定》、《关于积极推行三重一大决策制度的实施细则》等5个文件草案,并签字确认通过。

公司董事长陆金龙会议期间作了重要讲话,希望公司上下重视加强品牌建设,努力打造一个充满魅力的新华建;加强多元经营,努力打造一个充满活力的新华建;促进人尽其才,努力打造一个充满智慧的新华建。陆董事长强调指出,以三十周年为标志,公司已经进入了一个新的发展阶段,全体人员要以时不我待、只争朝夕的精神,努力实现“同频共振”,以“三个有利于”为方向,魂牵梦绕地干事业,实实在在地抓发展,努力打造一个充满魅力、充满活力和充满智慧的新华建,为创造“百年华建”作出应有的贡献。



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